Stundenlohn Reinigungskraft 2026: Regionale Unterschiede und Tarifentgelte

Stundenlohn Reinigungskraft 2026: Was du wirklich verdienst

Ob du in der Innenreinigung, Unterhaltsreinigung oder Glas- und Fassadenreinigung arbeitest – der Stundenlohn Reinigungskraft ist in Deutschland klar tariflich geregelt. Seit dem 1. Januar 2026 gelten neue Mindestlöhne, die für alle Beschäftigten in der Gebäudereinigung verbindlich sind. In diesem Artikel erfährst du, welche Entgelte dir zustehen, wie sie sich von Region zu Region unterscheiden und was am Ende netto auf deinem Konto landet.

Die neuen Mindestlöhne ab 2026

Der Tarifvertrag zur Regelung der Mindestlöhne für gewerbliche Arbeitnehmer in der Gebäudereinigung (TV Mindestlohn) wurde per Rechtsverordnung des BMAS für allgemeinverbindlich erklärt. Das bedeutet: Kein Arbeitgeber darf dir weniger zahlen als die festgelegten Beträge. Die wichtigsten Lohngruppen:

Lohngruppe	Tätigkeit	Stundenlohn brutto ab 01.01.2026
1	Innen- und Unterhaltsreinigung	15,00 €
2	Qualifizierte Reinigung (z. B. Krankenhäuser)	15,46 €
4	Bauschlussreinigung	16,66 €
6	Glas- und Fassadenreinigung	18,40 €
9	Fachvorarbeitende in der Glas- und Außenreinigung	21,64 €

Diese Beträge sind bundeseinheitlich – egal ob du in Berlin, München oder auf dem Land arbeitest. Der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € (Stand 2026) wird damit für die Gebäudereinigung deutlich übertroffen.

Regionale Unterschiede: Gibt es die?

Weil die Mindestlöhne per Verordnung für ganz Deutschland gelten, gibt es keine regionalen Unterschiede bei der Untergrenze. Trotzdem kann dein tatsächlicher Stundenlohn Reinigungskraft regional variieren:

• Ballungsräume: In Städten mit hohen Lebenshaltungskosten zahlen viele Betriebe übertarifliche Löhne, um Fachkräfte zu gewinnen. Besonders in München, Frankfurt oder Hamburg sind 1–2 € über dem Mindestlohn üblich.
• Ostdeutschland: Die Tarifbindung ist hier traditionell höher, sodass die Mindestlöhne oft exakt eingehalten werden. Übertarifliche Zulagen sind seltener.
• Fachkräftemangel: Bei schwierigen Tätigkeiten (z. B. Glasreinigung in großer Höhe) oder in Branchen mit hohem Reinigungsbedarf (Krankenhäuser, Industrie) werden oft höhere Stundenlöhne geboten.

Ein Blick in die Tariftreue-Broschüre des Landes Berlin zeigt, dass die tariflichen Entgelte für alle Lohngruppen exakt definiert sind – aber viele Unternehmen zahlen freiwillig mehr, um ihre Mitarbeiter zu halten.

Vom Brutto zum Netto: Was bleibt dir?

Dein Stundenlohn Reinigungskraft ist immer eine Bruttoangabe. Was netto ankommt, hängt von deiner Steuerklasse, Kinderfreibeträgen, Kirchensteuer und deiner Krankenkasse ab. Ein Beispiel für eine ledige Reinigungskraft ohne Kinder (Steuerklasse I) in Lohngruppe 1 bei 39 Wochenstunden (tarifliche Regelarbeitszeit):

• Bruttomonatslohn: 15,00 € × 169 Stunden (39 h × 4,33 Wochen) ≈ 2.535 €
• Abzüge: Lohnsteuer (ca. 200–250 €), Solidaritätszuschlag (entfällt meist), Krankenversicherung (8,75 %), Rentenversicherung (9,3 %), Arbeitslosenversicherung (1,3 %), Pflegeversicherung (2,4 % bei Kinderlosen)
• Netto: etwa 1.750–1.850 € monatlich

Mit unserem Brutto-Netto-Rechner kannst du deine persönliche Situation genau berechnen. Auch unser Ratgeber hilft dir, die Abzüge zu verstehen.

Lohngruppen: Welche Tätigkeit wird wie bezahlt?

Nicht jede Reinigungskraft erhält den gleichen Stundenlohn Reinigungskraft. Die Einstufung erfolgt nach der ausgeübten Tätigkeit:

• Lohngruppe 1: Einfache Innen- und Unterhaltsreinigung (Böden wischen, Staub wischen, Müllentsorgung) – 15,00 €/h.
• Lohngruppe 2: Reinigung in sensiblen Bereichen wie Krankenhäusern oder Laboren – 15,46 €/h.
• Lohngruppe 4: Bauschlussreinigung nach Renovierungen – 16,66 €/h.
• Lohngruppe 6: Glas- und Fassadenreinigung – 18,40 €/h. Hier sind oft spezielle Techniken und Höhenarbeit nötig.
• Lohngruppe 9: Fachvorarbeitende mit Verantwortung für die Ausbildung – 21,64 €/h.

Wenn du eine abgeschlossene Berufsausbildung (z. B. Gebäudereiniger/in) hast, wirst du in Lohngruppe 7 oder höher eingestuft. Das bringt dir automatisch mehr Geld.

Zuschläge und Sonderzahlungen

Neben dem Grundlohn gibt es Zuschläge, die deinen Stundenlohn Reinigungskraft erhöhen können:

• Nachtarbeit: 30 % Zuschlag (gewerblich)
• Sonn- und Feiertagsarbeit: 80–200 % Zuschlag
• Erschwerniszulagen: Bei Arbeiten mit Schutzausrüstung oder unter besonderen Bedingungen (z. B. 5–40 %)
• 13. Monatsentgelt: Für Angestellte, nicht für gewerbliche Arbeitnehmer (hier gibt es oft eine Jahressonderzahlung)

Die genauen Regelungen findest du im Tarifvertrag – dein Arbeitgeber muss sie einhalten.

Fazit: Dein Stundenlohn ist fair geregelt

Der Stundenlohn Reinigungskraft in Deutschland ist durch den Branchenmindestlohn gut abgesichert. Mit 15,00 €/h für einfache Reinigungsarbeiten liegst du deutlich über dem allgemeinen Mindestlohn. Regionale Unterschiede entstehen vor allem durch übertarifliche Zahlungen in Ballungsräumen. Wenn du dich weiterqualifizierst (z. B. zur Glasreinigerin oder zum Vorarbeiter), kannst du bis zu 21,64 €/h verdienen.

Vergiss nicht: Dein Nettoverdienst hängt von vielen Faktoren ab. Nutze unseren Brutto-Netto-Rechner für eine individuelle Berechnung. Weitere Gehaltsdaten für andere Berufe findest du auf unserer Seite Gehaltsdaten.

Häufig gestellte Fragen

Wie hoch ist der Stundenlohn einer Reinigungskraft 2026 netto? Der Brutto-Stundenlohn beträgt mindestens 15,00 € (Lohngruppe 1). Netto bleibt nach Abzug von Lohnsteuer und Sozialversicherungsbeiträgen (KV 8,75 %, RV 9,3 %, AV 1,3 %, PV 2,4 % bei Kinderlosen) etwa 60–70 % übrig – je nach Steuerklasse und Bundesland. Bei Steuerklasse I und 39 Wochenstunden liegt das Netto-Monatsgehalt ungefähr zwischen 1.700 und 1.900 €.

Gibt es regionale Unterschiede beim Stundenlohn einer Reinigungskraft? Der branchenweite Mindestlohn ist bundeseinheitlich – in ganz Deutschland gelten dieselben Untergrenzen. Allerdings zahlen viele Arbeitgeber in Regionen mit höheren Lebenshaltungskosten (z. B. München, Frankfurt) oder bei Fachkräftemangel übertarifliche Löhne. Auch die Tarifbindung variiert: In Ostdeutschland sind überdurchschnittlich viele Betriebe an den Tarifvertrag gebunden, was die Löhne stabilisiert.

Welche Lohngruppen gibt es in der Gebäudereinigung und was verdient man dort? Der Tarifvertrag unterscheidet neun Lohngruppen. Die wichtigsten: Lohngruppe 1 (Innen- und Unterhaltsreinigung) ab 2026: 15,00 €/h, Lohngruppe 2 (qualifizierte Reinigung, z. B. Krankenhaus): 15,46 €/h, Lohngruppe 4 (Bauschlussreinigung): 16,66 €/h, Lohngruppe 6 (Glas- und Fassadenreinigung): 18,40 €/h, Lohngruppe 9 (Fachvorarbeitende): 21,64 €/h. Die Einstufung hängt von der ausgeübten Tätigkeit und Qualifikation ab.